Balai Pendidikan Pelatihan Perhotelan dan Pariwisata
Berdiri pada Tahun 2010, beralamat di Jl. By Pass Ngurah Rai No. 108 Nusa Dua – Bali
Pendidikan Life Skill Kompetensi Perhotelan dan Pariwisata dengan Proporsi pembelajaran 30% Teori dan 70% Pratikum.
Sumber Daya Pendidik yang berpengalaman dan memiliki Kualifikasi Pendidikan Sarjana Strata Satu (S1) dan Strata Dua (S2).
Melakukan Kerja Sama dengan Institusi untuk pelaksanaan Pratikum, Magang dan ketersediaan Tenaga Kerja.
Monitoring dan Evaluasi terhadap efektivitas Program Pelatihan untuk meningkatkan Kualitas pelatihan.
Lembaga Pendidikan dan Pelatihan Vokasi (Ilmu Terapan) yang berorientasi pada Pendidikan Life Skill melalui Program Kompetensi Perhotelan dan Pariwisata dengan proporsi pembelajaran 30% Teori dan 70% Pratikum.
Program Diploma 1 dan Diploma 2.
Memiliki Tanggung Jawab penuh untuk mengurus segala bentuk pelayanan yang berkaitan dengan makanan dan minuman serta menyediakan ruangan atau tempat untuk menggelar acara resmi atau event meeting demi kepuasan para pelanggan.
Meracik dan menyajikan minuman beralkohol maupun non alkohol pada sebuah bar, menciptakan resep minuman baru dan melakukan pertunjukan saat meracik minuman demi kepuasan Tamu.
Personal Service yang diberikan kepada Tamu Hotel atau Resort, meliputi tugas 3 department yaitu Front Office, Housekeeping dan Food & Beverage.
Memberikan pelayanan pelanggan kepada Tamu diperlukan skill komunikatif, ramah serta solutif untuk menjawab pertanyaan pelanggan dengan baik dan sopan.
Menata, merapikan dan membersihkan seluruh area Hotel atau Resort termasuk area staff.
Memiliki tugas dan tanggung jawab terhadap seluruh operasional hotel termasuk Reservasi, pelayanan tamu, kebersihan, makanan, perawatan dan juga pemeliharaan area hotel.
Menjadi komunitas lembaga pelatian kerja handal yang memberikan keterampilan dan pengetahuan berkualitas tinggi, berbudaya kerja dan berdaya saing global.
Melaksanakan program pelatihan yang relevan dan terkini sesuai dengan kebutuhan pasar kerja.
Mengembangkan kemampuan dan keterampilan peserta pelatihan untuk meningkatkan daya saing di pasar kerja.
Menyediakan lingkungan belajar yang representative bagi peserta pelatihan.
Melakukan kerja sama (MOU) Du/Di untuk pelaksanaan pratikum. Magang dan ketersediaan tenaga kerja.
Melakukan pemantauan dan evaluasi terhadap efektivitas program pelatihan untuk meningkatkan kualitas dan relevansi pelatihan.
Melakukan kerjasama dengan insitusi terbai dan Mengembangkan budaya kerja yang santun, disiplin, beretos kerja dan berdaya saing.
Copyright © 2024 BAPPPEPAR NUSA DUA BALI.
